清代文人萧抡谓曾写到：“人心如良苗，得养乃滋长；苗以泉水灌，心以理义养。一日不读书，胸臆无佳想。一月不读书，耳目失精爽。”
在这春日美好的时光里，结合当前的市场形势及行业发展的机遇与挑战，新葡萄娱乐场798发起“聚力赢变 学以致远”的共学计划，旨在让与会的管理人员就集团公司及项目公司在经营发展过程中存在的问题进行充分探讨交流，共同学习进步。
新葡萄娱乐场798董事长陈圣华先生为共学开课致辞，他表示很开心能与大家共同学习，学习的每一项都会在日常工作中有应用场景，希望在座的全体管理人员都能认识到培训学习的重要性。就集团共学计划提出两点要求，一是，不要沉浸在过去的成绩里，在座各部门管理人员要时刻进步学习，从产品到服务都要通过学习行业优秀案例得到提升；二是，在座人员要对自我学习有要求和期望，态度、心态、状态都很重要，真正做到学以致用、学以致远，全面提升综合能力。
共学第一课由新葡萄娱乐场798总裁陈星先生做分享人，与在座各部门管理层人员分享房地产开发流程，了解集团开发运作的各环节，进一步理解各部门职能之间的关联与沟通交流的重要性。
课件分享后，总裁陈星表示通过共学，促进全体员工的进步与创新，保持活到老学到老的心态，与会的管理层要以身作则，带动下属部门员工共同学习，针对具体问题进行专项学习培训，切实将所学转化到日常工作中。集团的共学计划希望实现五个目标：中高层管理能力提升、基层员工业务技能提升、储备管理人才、全员分享与研讨、利用碎片化时间学习。
2023年，是集团发展的19周年，作为固始地产开发的标杆企业，绝不能止步不前，要持续的更新迭代，匠筑更好的人居作品。只有通过不断地学习才能与时俱进，正所谓“知之愈明，则行之愈笃”，上下同欲者胜,风雨同舟者兴。集团公司希望全体人员，保持逆势奋进的拼搏姿态，砥砺奋进，积蓄势能，增创优势，全力冲刺年度目标，推动企业发展行稳致远，并通过共同学习，在运营管理上更加高效，更好应对新形势、新任务、新要求，应对各种风险和挑战，与集团统一步伐，迈进新的发展。
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